提供劳务者应当如何向雇主主张劳务报酬？

1、案件经过：

2009年9月底10月初，原告黄某某经案外人胡某介绍，担任被告韩某某技术员，负责图纸预算和安装现场技术指导，试用期两个月，试用期工资3500元/月，正式工资4000元/月，差旅费由被告负担。2009年10月28日，原告正式到被告位于北京市××区××镇中国××集团北京××机车车辆机械厂××重载铁路道岔生产项目工地工作。2010年6月10日，被告又将原告派到哈尔滨工地工作，原告持续工作到2016年6月23日。因被告一直没有支付原告生活费和工资，原告无法维持基本生活，只能与被告协商终止劳务。至原告离开工地止，被告仅支付了2009年11月至12月施工期工资7000元。后原告不断向原告催要工资，被告虽答应给钱，却一直以各种理由推诿。后黄某某委托左泉律师起诉索要劳务报酬。

2、案件结果：

经过法院审理，法院最终判决韩某某支付黄某某劳务报酬20238元及逾期利息，案件胜诉。

3、律师点评：

本案的争议焦点是在没有欠条的情况下，提供劳务者如何向接受劳务者主张劳务报酬的问题。对此，笔者建议提供劳务者一定要有证据意识，一定要提供相应证据，证明案件基本事实，而不是仅仅凭着自己的一面之词，否则法院基本不会支持提供劳务者的诉讼请求。另外，提交的证据应当围绕以下证明目的：

一是提供劳务者是否确实提供了劳务；

二是提供劳务者提供劳务的具体起止时间为何；

三是提供劳务者的劳务报酬的具体金额是多少。

附：本案一审判决书节选

江苏省淮安市淮阴区人民法院

民 事 判 决 书

（2018）苏0804民初2862号

原告：黄某某，男，1964年10月29日生，汉族，住淮安市清江浦区。

委托诉讼代理人：左泉，江苏岸庆律师事务所律师。

被告：韩某某，男，1970年10月30日生，汉族，住淮安市淮阴区。

原告黄某某与被告韩某某劳务合同纠纷一案，本院于2018年5月8日立案后。依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告黄某某及其委托诉讼代理人左泉，被告韩某某到庭参加诉讼。本案现已审理终结。

原告黄某某向本院提出诉讼请求：1.判决被告给付原告劳务报酬24000元及逾期利息（以24000元为本金，自2016年6月24日起，按年利率24%，计算至款项实际付清之日止）；2、被告向原告支付差旅费491元；3、诉讼费由被告负担。事实和理由：2009年9月底10月初，原告经案外人某某介绍，担任被告技术员，负责图纸预算和安装现场技术指导，试用期两个月，试用期工资3500元/月，正式工资4000元/月，差旅费由被告负担。2009年10月28日，原告正式到被告位于北京市××区××镇中国××集团北京××机车车辆机械厂××重载铁路道岔生产项目工地工作。2010年6月10日，被告又将原告派到哈尔滨工地工作，原告持续工作到2016年6月23日。因被告一直没有支付原告生活费和工资，原告无法维持基本生活，只能与被告协商终止劳务。至原告离开工地止，被告仅支付了2009年11月至12月施工期工资7000元。后原告不断向原告催要工资，被告虽答应给钱，却一直以各种理由推诿。为维护原告合法权益，特具状至贵院，请求支持原告诉讼请求。

被告韩某某辩称，原告是2010年10月28日到被告处工作，试用期两个月，工资是一月一结，试用期工资已经给付原告。6月份，被告安排原告到哈尔滨工作，原告待了几天，在未通知任何人的情况下，离开工地。原告的擅自离开，给被告造成了损失，致使被告到目前为止也没有结清北京工地工程款。2010年6月份后，原告未再联系被告，原告是自己放弃劳务报酬，应视为双方的账目已经结清，被告不差原告钱。即使被告真差原告工资，原告离开七八年期间也没有找被告要工资，原告的起诉已经超过了诉讼时效。

本院经审理认定如下事实：本案审理过程中，原、被告双方对以下事实无争议，本院予以确认：2009年10月28日，原告黄某某经人介绍到被告所在的北京昌平区的从事技术员工作。双方约定试用期两个月，试用期工资为3500元/月，试用期结束工资为4000元/月，往返的车费等由被告负担。试用期间的工资7000元，被告已给付原告。2016年6月10日，原告经被告安排到哈尔滨工作至同年6月23日。次日，原告离开哈尔滨返回淮安。

原、被告双方主要争议为：1、原告起诉超过了诉讼时效；2、原告在被告处的实际工作时间及劳务报酬总额。

对于争议一，原告主张其在每年的春节前都向被告主张劳务报酬，被告承诺在账务结清后给付原告工资，被告对此否认，但其在2018年3月20日与原告通话中陈述表示北京工地工程款结算后与原告结账，本案庭审中陈述北京工地的工程款现尚未结清。

对于争议二，原告主张，其自2009年10月28日工作至2010年2月5日回家过春节，春节后，于2010年2月24日返回北京工地，后工作至2010年6月10日，又经被告安排到哈尔滨工作至同年6月23日。为此，原告提交了2009年11月至2010年1月工资复印件，2010年2月24日淮安至北京的车票及2010年6月24日哈尔滨至淮安市的车票两张等，并申请证人张某等出庭作证，其中证人张某陈述“我是2010年3月初随被告到北京打工的，我去的时候原告已经在那边了……我做到六月初就回来的……原告是6月10日去东北的，然后我也就回来了……”；对此被告质证认为，原告提交的工资表是原告本人所造，原件在原告处，但因工地结束有七八年了，原件没有保存，原告处应该还有其他工资表的复印件，证人张某确实是在年后到被告工地干活的，到五六月份，工厂主体已经基本完工，就留了一部分人扫尾，证人就回来的，证人的工资已经结清了。本院认为，原、被告陈述及原告所举证据可以证明，原告在2010年1月份属于工作状态，原告提交的工资表也反映原告在2010年春节前应领取的劳务报酬为11000元，本院对此予以确认。后因适逢春节，原告返回淮安过春节。对于原告春节后的工作时间，原告提交的淮安至北京车票结合证人证言及原、被告陈述，可以认定，原告是于2010年2月24日至北京工地工作。被告虽对此予以否认，但其作为考勤资料的持有者，未能向法庭举证原告的考勤资料予以核对，且被告关于北京工地施工时间在两次庭审中相互矛盾，第一次庭审中，被告陈述北京工地年后并未施工，第二次庭审中，又陈述北京工地是三、四月份开工，五、六月份结束，且不能陈述具体工作时间，被告对此应承担不利之法律后果，本院对原告陈述的2010年春节后的工作时间予以认定，2010年2月24日次日起算至2010年6月23日，被告共工作四个月，每月4000元计算，应为16000元。原告的劳务报酬总额27000元，现原告领取7000元，尚余20000元未支付。被告虽辩称原告的工资已给付，但并未举证证明，本院不予采信。

另查明，原告于2010年2月24日淮安至北京的车费为238元，2010年6月24日哈尔滨至淮安的车费为253元。

以上事实，有原、被告陈述以及原告提供的考勤表、车票、工地图纸及证人证言等予以证实，本院予以确认。

本院认为：债务应当清偿。本案中，根据原、被告陈述及原告所举证据，可认定被告韩某某尚欠原告20000元劳务报酬的事实。原告要求被告韩某某给付该剩余劳务报酬，符合法律规定，本院予以支持。原告主张被告未付劳务报酬为24000元，未能举证证明，本院不予采纳。对于原告主张的差旅费，本院认为，原告从淮安至北京的车费系其正常前往工地所发生，被告依约应予支付。对于原告从哈尔滨至淮安的车费，该车费并非原告正常工作往返，且被告不予认可，原告也未举证证明其系在被告同意情况下返回淮安，故本院对该部分车费不予认可。因被告未能依约给付原告劳务报酬，原告主张被告按年利率6%给付逾期利息符合法律规定，但因原告并未举证证明其在2018年3月20日曾向被告主张过劳务报酬，故本案应从2018年3月20日起给付逾期利息。对于被告辩称本案原告诉讼已超过诉讼时效，本院认为，本案庭审查明的事实可以反映原告曾于2018年3月20日要求被告给付劳务报酬，被告也同意结算后给付，故被告关于原告起诉已超过诉讼时效的辩称意见不符合法律规定，本院不予采纳。对于被告辩称被告已付清原告劳务报酬，原告对此不予认可，被告也未举证证明，本院不予采纳。综上，依照《中华人民共和国民法通则》第一百零六条第一款、第一百零八条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十二条之规定，判决如下：

一、被告韩某某于本判决生效后十日内给付原告黄某某劳务报酬、车旅费20238元及逾期利息（以20238元为本金，自2018年3月20日起，按年利率6%，计算至上述款项实际付清之日止）；

二、驳回原告黄某某其他诉讼请求。

如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条的规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。

案件受理费693元，减半收取346.5元，由被告韩某某负担196元，由原告黄某某负担150.5元。

如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状及副本五份，上诉于江苏省淮安市中级人民法院，同时根据《诉讼费交纳办法》的有关规定，向该院预交上诉案件受理费。

审判员　　谭云云

二〇一八年六月三十日

书记员　　刘　云